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宏達人立身之本:做好人、做能人、做主人

做人(ren)乃立身(shen)之本(ben),一個合格(ge)的宏達人(ren)必(bi)須(xu)樹立起(qi)“做好(hao)人(ren)、做能(neng)人(ren)、做主人(ren)”的價值觀。

“做(zuo)好人(ren)”就是要(yao)以德立身,身正為(wei)人(ren)。宏達員(yuan)工要(yao)加強社會公德、職業道德、家庭(ting)美德、個人(ren)品德的自(zi)身建設(she),在工作和(he)生活(huo)中不(bu)斷(duan)充實自(zi)己、提高自(zi)己、完善自(zi)己,促成“人(ren)好事好口(kou)碑好”的三好局面(mian)。

“做能(neng)人(ren)”就是要以(yi)技立(li)身,技高為人(ren)。宏(hong)達(da)員工要具備較高的學習(xi)能(neng)力(li)、操作能(neng)力(li),在工作實踐中不斷總結經(jing)驗,不斷改進、提升,立(li)足崗位,有所作為,實現(xian)人(ren)生價值,促成“人(ren)盡(jin)(jin)其才(cai),才(cai)盡(jin)(jin)其用(yong)”的良好局面(mian)。

“做(zuo)主(zhu)人”就是要做(zuo)宏(hong)達(da)的主(zhu)人。宏(hong)達(da)員工須具備主(zhu)人翁意識(shi),積極參(can)與企業的管理,對企業負責,為(wei)企業提(ti)出建議(yi),并充分利用(yong)企業提(ti)供的鍛煉、晉升平臺,促成“我(wo)為(wei)宏(hong)達(da),宏(hong)達(da)為(wei)我(wo)”的良好局面。

“做(zuo)好(hao)人(ren)”、“做(zuo)能(neng)(neng)人(ren)”、“做(zuo)主人(ren)”三者(zhe)層層遞(di)進,又相輔相成(cheng)。做(zuo)好(hao)人(ren)、做(zuo)能(neng)(neng)人(ren)才(cai)能(neng)(neng)做(zuo)宏(hong)達的主人(ren),做(zuo)宏(hong)達的主人(ren)是(shi)為(wei)了更(geng)好(hao)地做(zuo)好(hao)人(ren)、做(zuo)能(neng)(neng)人(ren)。

宏達人辦事風格:快為先、優為本、新為魂

“快為先”:辦事快捷、高效(xiao),及時(shi)處理、及時(shi)反(fan)饋,對市場、周邊(bian)信息要有(you)敏銳的反(fan)應,要抓住機遇,與時(shi)俱進。

“優(you)為本”:要以優(you)質的工作(zuo)保(bao)產品(pin),以優(you)質的產品(pin)供應市場(chang),以優(you)質的服務回(hui)報顧客,以優(you)質的管理振興(xing)宏(hong)達。

“新(xin)(xin)(xin)(xin)為魂”:產品(pin)(pin)要創(chuang)新(xin)(xin)(xin)(xin)、管理更(geng)要創(chuang)新(xin)(xin)(xin)(xin),以(yi)創(chuang)新(xin)(xin)(xin)(xin)的(de)工作(zuo)方法、創(chuang)新(xin)(xin)(xin)(xin)的(de)經(jing)營理念(nian)、創(chuang)新(xin)(xin)(xin)(xin)的(de)科技能力開發新(xin)(xin)(xin)(xin)產品(pin)(pin),與時俱(ju)進,以(yi)高、精、尖產品(pin)(pin)搶占市場。

“快(kuai)為先、優(you)為本、新為魂(hun)”三位一體,完美結合,確(que)保顧客、供方(fang)、企業、員工(gong)和社(she)會的綜合滿意(yi)。

宏達人團隊精神:達共識、來共創、齊共享

“達共識”:宏(hong)達員工來自全國各(ge)地(di),來到宏(hong)達要達成共識,團結一致(zhi)、凝心(xin)聚力(li),共商、共策、共存,提高宏(hong)達核心(xin)競(jing)爭(zheng)力(li)。

“來(lai)共(gong)創(chuang)”:每位員工在本職(zhi)崗位上發揮自(zi)身應有的作用(yong),員工之間、部門之間實現精誠合作,聯(lian)動共(gong)創(chuang),推(tui)動宏達(da)事業(ye)大發展大繁榮。

“齊共(gong)享(xiang)(xiang)”:宏(hong)達(da)的(de)經營(ying)成(cheng)果(guo)反饋給員(yuan)工(gong)(gong)、社(she)會(hui),以提薪、提高(gao)福利、員(yuan)工(gong)(gong)持(chi)股、節能減排、慈善捐助(zhu)等(deng)形式實現(xian)反哺(bu),讓宏(hong)達(da)員(yuan)工(gong)(gong)和社(she)會(hui)共(gong)享(xiang)(xiang)宏(hong)達(da)發展的(de)豐碩成(cheng)果(guo)。

“達(da)共(gong)(gong)識(shi)、來共(gong)(gong)創(chuang)(chuang)、齊(qi)共(gong)(gong)享”三(san)者急切聯(lian)系。“達(da)共(gong)(gong)識(shi)”是(shi)“來共(gong)(gong)創(chuang)(chuang)”的(de)前提,“來共(gong)(gong)創(chuang)(chuang)”又是(shi)“齊(qi)共(gong)(gong)享”的(de)前提,“齊(qi)共(gong)(gong)享”是(shi)“達(da)共(gong)(gong)識(shi)”“來共(gong)(gong)創(chuang)(chuang)”循環上升的(de)動力。